Padalarang, 31 Maret 2026 – Mengawali langkah di bulan Syawal 1447 H yang penuh berkah, PT Kertas Padalarang menyelenggarakan acara Halal Bihalal Keluarga Besar PT Kertas Padalarang pada Selasa, 31 Maret 2026 (12 Syawal 1447 H). Kegiatan yang berlangsung di lapangan perusahaan ini dihadiri oleh Dewan Komisaris, Direksi, para Kepala Departemen, serta seluruh karyawan dalam suasana hangat, penuh kekeluargaan, dan sarat makna.
Halal Bihalal menjadi agenda penting perusahaan sebagai momentum mempererat tali silaturahmi setelah menjalani ibadah di bulan suci Ramadan. Selain menjadi wadah untuk saling memaafkan, kegiatan ini juga menjadi sarana memperkuat sinergi, membangun semangat kebersamaan, serta menyatukan komitmen seluruh insan perusahaan dalam menghadapi berbagai tantangan dan peluang di tahun 2026.
Dalam sambutannya, Direktur Utama PT Kertas Padalarang, Ibu Puteri Zulieni, menyampaikan ucapan Selamat Hari Raya Idul Fitri 1447 H kepada seluruh keluarga besar perusahaan. Beliau juga menyampaikan permohonan maaf lahir dan batin atas segala kekhilafan yang mungkin terjadi selama menjalankan tugas dan berinteraksi sepanjang tahun sebelumnya.
"Momentum Halal Bihalal ini bukan sekadar tradisi budaya, namun merupakan implementasi dari perintah agama untuk menjaga tali ukhuwah. Dalam organisasi, harmoni antara manajemen dan karyawan adalah kunci keberkahan usaha kita," ujar Ibu Puteri Zulieni.
Beliau menegaskan bahwa nilai-nilai yang terkandung dalam Halal Bihalal memiliki makna yang sangat penting bagi keberlangsungan perusahaan. Hubungan yang harmonis, komunikasi yang terbuka, serta semangat saling menghargai merupakan fondasi dalam menciptakan lingkungan kerja yang produktif, sehat, dan mampu mendorong pertumbuhan perusahaan secara berkelanjutan.
Tiga Arahan Strategis untuk Seluruh Insan Perusahaan
Dalam kesempatan tersebut, Direktur Utama juga menyampaikan tiga arahan strategis yang diharapkan menjadi pedoman seluruh karyawan dalam menjalankan aktivitas kerja pasca-Ramadan.
Mengimplementasikan Nilai-Nilai Ramadan dalam Etos Kerja
Ibu Puteri mengajak seluruh karyawan untuk membawa nilai-nilai positif yang telah ditempa selama bulan Ramadan ke dalam kehidupan profesional sehari-hari. Disiplin dalam menjalankan tugas, kejujuran (shiddiq), tanggung jawab (amanah), serta komitmen untuk memberikan hasil kerja terbaik harus terus dipertahankan.
Beliau menekankan bahwa bekerja bukan sekadar memenuhi kewajiban perusahaan, tetapi juga merupakan bagian dari ibadah yang harus dilakukan dengan penuh keikhlasan, profesionalisme, dan semangat ihsan, yaitu memberikan kualitas terbaik dalam setiap pekerjaan.
Memperkuat Harmoni dan Kolaborasi (Ta'awun)
Momentum saling memaafkan diharapkan mampu menghapus segala kesalahpahaman maupun perbedaan yang mungkin terjadi di lingkungan kerja. Dengan hati yang bersih, setiap individu diharapkan dapat membangun komunikasi yang lebih baik, memperkuat kerja sama lintas departemen, serta saling mendukung dalam mencapai target perusahaan.
Semangat ta'awun atau saling tolong-menolong menjadi salah satu nilai penting yang harus terus dipupuk agar tercipta budaya kerja yang harmonis, solid, dan adaptif terhadap perubahan.
Menjaga Fokus dan Meluruskan Niat dalam Bekerja
Memasuki kuartal kedua tahun 2026, perusahaan dihadapkan pada berbagai tantangan yang memerlukan dedikasi serta kerja keras seluruh elemen organisasi. Oleh karena itu, Direktur Utama mengajak seluruh karyawan untuk senantiasa meluruskan niat dalam bekerja.
Beliau mengingatkan bahwa setiap usaha dan pengorbanan yang dilakukan bukan hanya untuk mencapai target perusahaan, tetapi juga sebagai bentuk tanggung jawab dalam menafkahi keluarga, memberikan manfaat bagi masyarakat, serta mendukung kemajuan industri kertas nasional.
Dengan niat yang tulus dan semangat kebersamaan, berbagai tantangan diyakini dapat dihadapi secara lebih baik sehingga perusahaan mampu terus berkembang secara berkelanjutan.
Mempererat Kebersamaan dan Komitmen Bersama
Setelah sambutan, seluruh peserta mengikuti doa bersama sebagai ungkapan rasa syukur sekaligus memohon keberkahan, keselamatan, serta kelancaran bagi seluruh aktivitas PT Kertas Padalarang. Kegiatan kemudian dilanjutkan dengan sesi saling bersalaman antara jajaran manajemen dan seluruh karyawan yang berlangsung penuh kehangatan dan kekeluargaan.
Momen ini menjadi simbol kuat bahwa hubungan yang harmonis antara pimpinan dan seluruh insan perusahaan merupakan modal utama dalam membangun organisasi yang sehat, produktif, dan mampu menghadapi dinamika industri secara bersama-sama.
Bergerak Maju dengan Integritas dan Semangat Baru
Melalui semangat Idul Fitri 1447 H, PT Kertas Padalarang kembali menegaskan komitmennya untuk terus memperkuat budaya kerja yang berlandaskan integritas, profesionalisme, kolaborasi, serta semangat pelayanan terbaik.
Dengan hati yang bersih, tekad yang kuat, dan kebersamaan seluruh karyawan, PT Kertas Padalarang optimistis dapat terus tumbuh sebagai perusahaan yang berdaya saing tinggi, menghasilkan produk berkualitas, serta memberikan kontribusi nyata bagi perkembangan industri kertas nasional dan pembangunan Indonesia.
